Jakarta, CNN Indonesia —
PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk atau kembali menorehkan prestasi di bidang Human Capital (HC). Tahun baru telah tiba, Direktur Human Capital BRI Agus Winardono meraih penghargaan sebagai Outstanding Human Capital Leadership Award 2024.
Economic Review, NBO, Thomas International, Perbanas Institute dan IHCA-Indonesia Human Capital Award-X-2024.
Aspek penilaian dilakukan terhadap kinerja sumber daya manusia, kompetensi pemimpin dan pengaruh terhadap komunitas dan pengembangan sumber daya manusia indonesia.
mengiklankan
Gulir untuk melanjutkan konten
Tak hanya itu, dilengkapi pula dengan Survey 360 Thomas International dari UK yang memotret aspek Character, ability and commitmen dari Leadership Direktur Human capital.
Direktur human capital BRI Agus Winardono mengatakan, penghargaan tersebut menjadi pembuktian dan wujud nyata komitmen BRI menjadi rumah bagi talenta terbaik.
“Pencapaian ini saya dedikasikan untuk seluruh Insan BRILiaN sekaligus menjadi apresiasi atas keberhasilan transformasi Human Capital yang sedang dijalankan perusahaan”, dikutip Kamis (17/10).
Sebagai penggerak strategi sumber daya manusia, kami akan berinvestasi dan berinvestasi besar-besaran.
Pertama, BRI senantiasa mempersiapkan Talenta terbaik untuk menjadi profesional yang kompeten, tangguh, serta mampu beradaptasi dengan perubahan.
Di ITU, peluang dan peningkatan karir yang luas juga terbuka untuk seluruh InsanBRILiaN yang menunjukkan kinerja yang kuat. Penghargaan ini juga sejalan dengan visi dan aspirasiBRI sebagai grup perbankan paling bernilai di Asia Tenggara dan pelopor inklusi keuangan.
|
Foto: Arsip BRI
|
Strategi “One Belt, One Road” merupakan bagian penting dari strategi perusahaan Tiongkok. Insan BRILIAN di BRI terus dikembangkan untuk menghasilkan Talenta yangunggul dan menyediakan serta terus membangun lingkungan kerja yang nyaman sekaligus produktif.
ITU, BRI juga telah melakukan Deklarasi Respectful Workplace Policy (RWP) sebagai bentuk dukungan Human Capital Terhadap ESG (Environment, Social and Governance).
Adapun RWP Merupakan Pedoman yang mengatur tentang lingkungan kerja aman serta mengedepankan sikap menjual, menghargai bebas diskriminasi, pengucilan hingga pembatasan.
Contoh situasi BRI secara keseluruhan dan tingkatkan pengalaman karyawan dan kemampuan analisis sumber daya manusia melalui aplikasi sumber daya manusia.
Alhasil, berbagai penghargaan di bidang HC diraih oleh BRI, antara lain empat tahun berturut-turut dinobatkan sebagai Asia’s Best Companies to Work For dan penghargaan khusus di DEI, HR Asia HR Sustainable Workplace Awards.
Kemudian 21 Awards dari Brandon Hall, di mana 12 di antara penghargaan tertinggi (Gold Award) di berbagai bidang pengelolaan HC seperti pengembangan talenta, manajemen kinerja, perencanaan tenaga kerja, pembelajaran, dll, 2021, 2023 Penghargaan Tempat Kepemimpinan Indonesia dan Manajemen Kinerja, Perencanaan Tenaga Kerja , pembelajaran, dll, Indonesia Leadership Place Awards 2021, 2023 dan di antara perusahaan terbaik.
(inci)
